因录用3名本科生引发质疑，国家能源集团子公司回应不存在违规操作。
近日，国家能源集团置业有限公司（以下简称“国能置业”）一份高校毕业生统招拟录用人员名单引发关注，网友质疑其中3名本科毕业生存在“萝卜招聘”情况，相关话题冲上热搜。
这份招录名单中，有13人为硕士学历，分别来自圣彼得堡彼得大帝理工大学、华北电力大学、新南威尔士大学、东南大学、香港城市大学等院校。另外3名本科生分别来自绥化学院、西安外事学院、青岛恒星科技学院，其中后两所院校为民办本科院校。
其中，3名本科生相对“普通”的学历成为网友质疑“萝卜招聘”的依据。
2月23日，国能置业回应称，此次招聘，按岗位需求筛选资格，共123人进入笔试，按笔试成绩排序15人进入面试，3名毕业生面试表现优异，我公司按面试成绩择优录取，应聘的资格条件、招聘的过程程序均符合招聘有关规定，不存在违规操作的问题。
该公司表示，3名本科毕业生应聘的国能包头置业公司主要从事包头及周边区域的物业服务、后勤保障以及商业超市业务，招聘岗位报名条件为全日制本科及以上学历。
据招录名单披露的信息，3名本科毕业生分别来自工商管理、市场营销和网络工程专业。另外，13名硕士研究生专业涵盖经济学、通信管理、自动化、会计、安全工程等。
目前，国能置业官网已删除了上述拟录用人员名单。国能置业表示，2月22日，拟招录人员5个工作日的公示期满，撤下公示公告是正常程序。
国能置业是国家能源集团子公司，2013年注册成立，是该集团物业管理、后勤服务、酒店经营等业务的专业化机构，对外投资7家公司，具有11处分支机构。
尽管国能置业回应了相关争议，但并没有消除公众对其“萝卜招聘”的质疑。
国能置业事件并非个例。近年来，国企招聘中被质疑为“萝卜坑”招聘的案例时有发生。
去年7月，中国石化浙江石油分公司公布2024年春招拟录用结果，其中数据分析岗拟录用两名分别来自杭州师范大学与湖北经济学院的本科生。递补名单中因出现哥伦比亚大学等知名院校硕士研究生，被网友质疑存在“萝卜招聘”的嫌疑。
网友对国企招聘出现的看似“特殊情况”的敏感一方面源自过去负面案例放大效应的显现，另一方面源自“唯学历论”。有网友在上述新闻评论区表示，“这些学校本应该连投简历的资格都没有”。
值得注意的是，教育部此前在《关于做好2025届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》中明确要求，校园招聘严禁发布含有限定985高校、211高校等字样的招聘信息，严禁发布违反国家规定的有关性别、户籍、学历等歧视性条款的需求信息。这一政策旨在为所有高校毕业生提供平等的就业机会。
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